昊铂埃安BU成立,极氪领克在前,车企合作又添新例

昊铂和埃安的渠道,还没彻底融合那天,广州的冬天就已经没什么悬念可言了。

那是一间开在城郊的展厅,门口的门头还带着前一个品牌的LOGO,里面销售员一边招呼着来试驾的客户,一边和隔壁品牌的同事低声讨论着明年KPI怎么核算——听起来像是一出职场黑色幽默,但实际上,这是广汽集团新一轮品牌BU改革最真实的注脚。

如果你正好是站在那间展厅中间的人,会不会觉得自己像个倒霉的见证者?

昊铂埃安BU成立,极氪领克在前,车企合作又添新例-有驾

“如果明天你被集团宣布从A品牌调到B品牌,是高兴还是焦虑?”我的经验是,汽车行业的变革速度,往往比升职还要让人心跳加速。

当然,心跳加速也不全是坏事,至少不是所有人都能赶上改历史进程的“顺风车”。

镜头拉远。

2023年底,广汽集团突然官宣,将昊铂和埃安两条原本并行的赛道,合并成一个名叫‘昊铂埃安BU’的新部门,交给技术派的张雄挂帅。

这阵势一出,行业里立刻响起了一阵无声的掌声——有人说这像极了华为那些年折腾车BU,也有人联想到了极氪和领克那场“分久必合,合久必分”的连环故事。

说到底,车企的BU改革,和刑侦剧查案有点像:证据都在细节里,谁能把线头理顺,谁就能多活几年,至少在PPT上。

但回到这场改革本身。

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所谓BU,其实就是把原本分家过日子的兄弟,硬拉回一个锅里,叫你们统一买菜做饭,自己数账、自己负责盈亏。

广汽这回,下了血本——战略、研发、产品、质量、销售、市场、财务、人事,所有核心部门一锅端,归到同一条战线上。

换句话说,过去昊铂和埃安各自为政,如今要学会“同床共枕”,不光要管饭,还要管梦想。

这套打法,表面看是效率优先,背后其实是对“内耗”的零容忍。

过去一年,昊铂自称“精英座驾”、埃安标榜“国民好车”,各自玩各自的定位,渠道也八竿子打不着。

但现实是,资源有限,市场越来越卷,再这么分头跑马圈地,只会被行业大潮冲得七零八落。

合并,成了最不坏的选择。

当然,渠道融合这件事,没有谁能说绝对轻松。

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据说2026年之前,昊铂和埃安将分阶段实现销售网点的全面整合。

首批试点要在全国30多个城市落地,到头来要铺到1000家以上门店,四线以上城市一个不落。

听起来像是大跃进,干起来却像拆迁办——每家店的老板、每个销售的利益、每个老用户的体验,都是一桩桩悬案。

昊铂店原本只有200多家,埃安有800多家,融合后,昊铂的用户终于有了更多地方可买车、修车,服务都说“不降级”。

埃安这边,产品选择更多,用户升级用车需求也能被满足。

这是一场资源重组的双赢,还是利益分配的再平衡?

终端投资者们拍手欢迎,但能不能真香,还得看实施细节。

毕竟,渠道融合不是“1+1=2”,是看你怎么分蛋糕,蛋糕分得不好,现场翻车也不是没有可能。

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讲到这儿,不妨聊聊这场行动背后的逻辑。

表面上,BU改革是向华为、极氪领克学习,实则是市场倒逼:效率要提升,资源要复用,组织要下沉,决策要快刀斩乱麻。

华为汽车BU整合产品开发、营销、执行力,极氪领克合体减少内斗,广汽自然不甘落后。

但你要问是不是“把兄弟牌子都合起来卖就能天下无敌”——多半是想多了。

汽车行业从来没有放之四海而皆准的成功学,只有不及格的复读生。

张雄出任总裁,被解读为广汽管理层“年轻化、专业化”,这事听着鼓舞人心。

但技术派上位,能否解决“既要效率、又要创新、还要兼顾老用户利益”这些结构性矛盾?

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我只想说,技术理想很丰满,现实管理很骨感。

毕竟,把一辆车从图纸拉到上市,和把两家品牌销售团队的KPI拉到同一个Excel表里,难度完全不在一个量级上。

当然,新BU也不是光喊口号。

明年说要发布6款新车,埃安N60、昊铂A800(还拉上了华为),已经在工业和信息化部的名册上亮相了。

产品大年,组织变革,听起来像要“王炸”,实操中能不能成“顺子”,还要看市场的脸色。

有意思的是,广汽这次搞BU重组,不只盯着昊铂和埃安,传祺BU也在蠢蠢欲动,和华为乾崑联手的启境,已经开始独立运营。

如果你以为这只是又一波“换标打鸡血”,那还是低估了广汽这波的系统性改革决心。

和单纯堆产品、升级技术相比,重构整个组织运行逻辑,带来的不确定性和风险,只会更大。

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换句话说,这是一场“自废武功、以求再生”的豪赌。

说到这儿,忍不住要自嘲一句。

做汽车行业分析,和做刑侦案卷其实差不了多少——证据链、逻辑推理、利益博弈,全都得盘得清清楚楚,最后还得面对“谁都可能是嫌疑人”的结局。

有时候,刚写完一页乐观的分析报告,转身就被现实啪啪打脸——谁让行业变化比悬疑剧还多呢?

冷静地看,这场昊铂埃安BU合并,胜算和风险其实并存。

资源集中,效率提升,是板上钉钉;渠道融合,利益再分配,变量最大。

用户真的买账吗?

投资人真的长久支持吗?

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品牌定位还能各自鲜明吗?

这些问题,没人能拍胸脯包票。

甚至可以想象,未来新的利益冲突和妥协,还是会反复出现。

行业的风云变幻,总让人怀疑,改革到底是主动选择,还是被裹挟的无奈?

如果真能把资源、效率、创新和用户利益都搞顺溜,那自然是皆大欢喜。

可万一哪步走错,变成“兄弟阋墙”,怎么办?

我倒觉得,汽车行业的明天,从来属于那些能承认复杂、敢于不断试错的玩家。

写到最后,问题还留在那里:你觉得,昊铂埃安BU这种“强强联合”,真能解决国有车企的市场化难题,还是只是换个姿势渡冬?

当理想和现实再次撞车,谁来为最终的选择埋单?

也许,这正是行业改革永远值得旁观的理由。

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